Przejdź do zawartości

Strefa wiedzy - HR

Kategorie

7 października 2025

Legalny pobyt pracowników z Ukrainy przedłużony do 4 marca 2026 roku 

Na mocy nowelizacji tzw. specustawy ukraińskiej, podpisanej przez Prezydenta RP, legalny pobyt obywateli Ukrainy w Polsce został przedłużony do 4 marca 2026 roku.  Nowe przepisy obejmują zarówno przedłużenie ochrony czasowej, jak i automatyczne wydłużenie ważności…

Czytaj dalej…
Kancelaria SZiP
Kancelaria SZiP
...
29 września 2025

MRPiPS zapowiada nową instytucję – Rzecznik Praw Pracownika 

Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało projekt ustawy powołującej Rzecznika Praw Pracownika – niezależną instytucję, której celem będzie ochrona praw wszystkich osób wykonujących pracę zarobkową. Ochrona ta ma dotyczyć zarówno osób zatrudnionych na umowę…

Czytaj dalej…
Kancelaria SZiP
Kancelaria SZiP
...
23 września 2025

Wyrok TSUE: ochrona przed dyskryminacją pośrednią w miejscu pracy obejmuje również rodziców dzieci z niepełnosprawnościami 

W wyroku z 11 września 2025 r. Trybunał Sprawiedliwości Unii Europejskiej orzekł, że ochrona przed dyskryminacją pośrednią ze względu na niepełnosprawność, w rozumieniu Dyrektywy Rady 2000/78/WE ustanawiającej ogólne warunki ramowe równego traktowania w zakresie zatrudnienia…

Czytaj dalej…
Kancelaria SZiP
Kancelaria SZiP
...
17 września 2025

Do kiedy można wykorzystać zaległy urlop za 2024 rok?  

Zbliża się ważna data dla pracowników i pracodawców – do 30 września 2025 roku należy wykorzystać zaległy urlop wypoczynkowy za rok 2024. To ostatni możliwy termin – po jego upływie pracodawca, który nie umożliwił pracownikowi…

Czytaj dalej…
Kancelaria SZiP
Kancelaria SZiP
...
9 września 2025

Petycja w Sejmie o nowe prawa dla rodziców 

Do sejmowej Komisji do Spraw Petycji wpłynęła obywatelska petycja dotycząca wprowadzenia nowych przywilejów dla pracujących rodziców. Jej celem jest ułatwienie godzenia życia zawodowego z rodzinnym.   Co dokładnie proponują autorzy petycji?  Petycja została przekazana do sejmowej…

Czytaj dalej…
Kancelaria SZiP
Kancelaria SZiP
...
2 września 2025

Rada Ministrów przyjęła projekt ustawy o układach zbiorowych pracy i porozumieniach zbiorowych 

19 sierpnia 2025 roku Rada Ministrów przyjęła projekt ustawy opracowany przez Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, który porządkuje przepisy dotyczące układów zbiorowych i ułatwia ich zawieranie.  Układy zbiorowe pracy to porozumienia między pracodawcą a pracownikami…

Czytaj dalej…
Kancelaria SZiP
Kancelaria SZiP
...
19 sierpnia 2025

Rusza kolejny etap wdrażania Europejskiego Aktu o Sztucznej Inteligencji

2 sierpnia 2025 roku wszedł w życie kolejny etap wdrażania Europejskiego Aktu o Sztucznej Inteligencji (AI Act). Przepisy nakładają nowe obowiązki na przedsiębiorców i instytucje rządowe, które korzystają z systemów AI, szczególnie tych uznanych za…

Czytaj dalej…
Kancelaria SZiP
Kancelaria SZiP
...
12 sierpnia 2025

Nowe przepisy dla pracownic po stracie ciąży

6 sierpnia 2025 r. weszły w życie istotne zmiany w przepisach, które ułatwiają dostęp do świadczeń kobietom po stracie ciąży. Nowelizacje dotyczą zasiłku macierzyńskiego oraz zasiłku pogrzebowego. Najważniejszą zmianą jest likwidacja wymogu określenia płci martwo…

Czytaj dalej…
Kamil Mruk
Kamil Mruk
Adwokat
5 sierpnia 2025

Ekwiwalent za urlop wypłacany z ostatnim wynagrodzeniem – rząd przyjął projekt nowelizacji 

Rada Ministrów przyjęła projekt nowelizacji Kodeksu pracy i ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych. Jedną z kluczowych zmian jest możliwość wypłaty ekwiwalentu za niewykorzystany urlop jednocześnie z ostatnim wynagrodzeniem pracownika. Celem nowych przepisów jest ułatwienie…

Czytaj dalej…
Kamil Mruk
Kamil Mruk
Adwokat

Newsletter

Zapisz się do newslettera i bądź na bieżąco z naszymi publikacjami.

Informacje, które publikujemy w Strefie wiedzy, mają charakter ogólny i nie są opinią prawną. Nie ponosimy odpowiedzialności za wykorzystanie tych informacji bez wcześniejszej konsultacji.