Kobieta w miejscu pracy. Komentarz mec. Agaty Majewskiej dla DGP
8 marzec 2023Kodeks Pracy wprost zabrania praktyk prowadzących do wciąż panującej u wielu pracodawców luki płacowej. Wskazuje on, że za jednakową pracę lub pracę tej samej wartości, kobieta ma obowiązek otrzymać takie samo wynagrodzenie jak mężczyzna.
Kolejną kwestią jest korzystanie z urlopów rodzicielskich przez ojców i umożliwianie tym samym kobietom wcześniejszego powrotu do pracy.
O prawach kobiet w związku z zatrudnieniem, w najnowszym wydaniu Dziennika Gazeta Prawna, mec. Agata Majewska.
Zapraszamy do przeczytania artykułu.
Przeczytaj również
9 marzec
Praca zdalna i badanie trzeźwości pracownika, a brak uregulowań wewnętrznych. Dla Dziennika Gazeta Prawna komentuje mec. Agata Majewska
27 luty
Kancelaria SZiP wspierała Klinikę Wróblewscy z Dąbrowy Górniczej w procesie partnerstwa z AniCura
23 luty
Praca zdalna i RODO – najczęściej zadawane pytania. Mec. Agata Majewska dla DGP